top of page

Change Q short - Change Questionnaire short

Stinckens & Smits (2012). Geïnspireerd op Client Change Interview (Elliott, Slatick en Urman (2001), Nederlandstalige versie (Franssens & Stinckens, 2007).

Doel

Peilt naar positieve, negatieve en gewenste veranderingen, bevraagt oorzaken van verandering en belangrijke veranderingsmechanismen.

Schalen

8 subschalen: emoties & belevingen, gedachten, ideeën & inzichten, hanteren van problemen, klachten & symptomen, lichamelijk welbevinden, manier van omgaan met zichzelf, relationeel functioneren, toekomstperspectief & zingeving.

Scores

Items worden beoordeeld a.h.v. visuele analogieschalen (0-10).
Open vragen met vrije invulvelden.

Normen

Geen normen beschikbaar.

Instructies

In this questionnaire we’d like you to reflect upon the things that might have been changed since the start of therapy. For some questions you are asked to describe in your own words what you are feeling, thinking or experiencing. For other questions we are offering you different options to select from what is most applicable for you.

Focus
Respondendenten
Doelgroep

Aantal vragen:

39

Prijs:

gratis

bottom of page